在文章正式開始前，先和諸位想要移民德國的朋友說了個簡單的真實故事：
很多年前德國《圖片報》的一個記者走訪了一個拿救濟金的家庭，男主人30歲，妻子23歲，他們有一個出生不久的孩子，這個家庭幾乎所有用品，從拖鞋、襯衣、小孩床，到洗衣機、電視機、爐灶都是由社會福利局付款購買的。除此之外，他們每月還能領(lǐng)到350歐元（約合人民幣2800元）的房租補貼、385歐元（約合人民幣3080元）的生活費、兒童津貼188歐（約合人民幣1504元）及其它補貼。
當(dāng)然這些必須是困難家庭才能享受到的。如今德國的福利又提高了不少，富人為窮人買單，政府特別關(guān)心弱勢群體，是一個文明社會的標(biāo)志。
德國普通民眾收入是中國的十倍左右，一年工作187天，每周基本工作四天，平均一天工作時間7個小時。也就是說他們平均一個月工作15天，每天七個小時，但如此少的工作時間收入?yún)s是我們的十倍左右。
關(guān)注下德國物價-高檔餐館的咖啡價格如下：普通咖啡1.7歐元、卡布基諾2.5歐元、純奶咖啡2.8歐元、拿鐵咖啡2.8歐元、濃縮咖啡1.8歐元。而普通咖啡館，價格基本上在1-2歐元之間。超市里的食品大都以歐分計算，只有肉類才以歐元為單位。通常10-20歐元就可以買到一大筐的食品，足夠一星期食用。
一個內(nèi)含十片的普通大面包0.35歐元，好的也就大概一至二歐元。一升牛奶的就0.18歐元，常見的也僅僅0.5歐元左右。換算成人民幣也就是1.2元和3.4元。如果節(jié)省點，每月拿100歐元（約合人民幣785元）來購買食品應(yīng)該綽綽有余。
德國人主要的出行方式是開車。汽車很便宜，基本上比中國低三倍以上，一般的大眾汽車、法國雪特龍、日式低檔車不過幾千歐元，高檔點的也就幾萬歐元。但他們的公路沒有收費站，不需要交任何過路費，這樣也能節(jié)約不少銀子。
德國教育都是免費的，所有人都有醫(yī)療保險。即使是外國人，只要繳納了醫(yī)療保險也同樣享受一樣的待遇，而小學(xué)至大學(xué)，外國人和德國人一視同仁，并沒有內(nèi)外有別之分。
最不可思議的是中國貨，其價格可以用驚喜來形容。買三件T恤衫，共花10歐元，打開包裝一看是“madeinChina”。當(dāng)然質(zhì)量還是很不錯的。中國生產(chǎn)的茅臺酒更為便宜。當(dāng)茅臺在中國已經(jīng)賣到一千多元的時候，德國商店里的茅臺才賣到幾十歐元，而且，絕對不是假貨，因為假貨根本就進不到德國市場。至于中國產(chǎn)品在德國為何賣得這樣便宜，實在沒法深究，也很難搞明白，我們還是來分析德國商品吧。
德國最基本的食品價格便宜，根本原因是德國政府進行了大量的補貼。這樣做的理由是，必須保證每個人的生存，讓民眾不會為基本的生活用品發(fā)愁。他們的稅收，是真正取之于民而用之于民，而不會用于三公消費，更不會偷偷放進自己的腰包。
其他商品價格低廉的原因比較多。首先，他們只是單邊征稅，而不是在所有環(huán)節(jié)上重復(fù)收稅。價格基本上能反應(yīng)出成本加上合理的利潤。德國是一個相對成熟的市場經(jīng)濟國家，企業(yè)在透明而有序的市場環(huán)境下進行自由競爭。如果商家故意抬高價格，其后果只能是被消費者拋棄。
另外一種現(xiàn)象：在中國價格、最混亂的地方莫過于火車站和機場，因為商家認(rèn)為這些人不過是匆匆而去的過客而已，宰掉一個算一個。而德國火車站的價格較低，而且非常穩(wěn)定，也不會因人而異地亂喊價格，價格十分透明，在德國沒有討價還價。
奇怪的是，在一個沒有工商部門檢查的國家為何如此呢？原因很簡單：完善的*制度、成熟的經(jīng)濟體制、市場這只看不見的手以及誠信的威力制約著每一個妄想一夜暴富的商家。
再來看看德國普通工人的福利
1、禁止節(jié)假日休息日上班。第一是改善受福利者的地位，首先，在勞動保護政策方面，國家法律嚴(yán)格規(guī)定，禁止招收童工，禁止讓孕婦在產(chǎn)前六周，產(chǎn)后八周上班，除每周休息3天以外，每個工人每年享受六周帶薪休假。
2、德國人一年工作187天、休息178天。德國人現(xiàn)在要的不是更多的收入，而是更多的自由支配的時間。德國現(xiàn)在的情況是，一年工作187天，休息178天。數(shù)是這么算的：雙休日102天，再加40多天的帶薪假，還有圣誕節(jié)，萬圣節(jié)，復(fù)活節(jié)再休20多天。
3、企業(yè)欠薪，政府先還。在德國，一旦企業(yè)拖欠職工的工資，則由政府先支付給員工。企業(yè)欠員工多少錢，政府就給職工多少錢。接下來的事就是政府與違法企業(yè)之間的事。德國政府會出動法院、檢察院介入欠薪事件。
4、勞動局為工人提供優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)服務(wù)。德國還成立了由工會、雇主協(xié)會和國家公務(wù)員代表各占1/3的各級勞動局，負(fù)責(zé)向工人介紹勞動崗位，提供職業(yè)咨詢，促進職工教育，組織進修和改行培訓(xùn)，在改行培訓(xùn)期間，勞動局要為進修和改行培訓(xùn)的工人提供無息無償?shù)难a助、信貸、生活費。一句話，德國的勞動局不是一個只收錢不干活的擺設(shè)，而是真正為職工服務(wù)的組織。
5、*分居也有補助。假如*不在一個城市里面工作，丈夫為了去另一個城市讀進修學(xué)校而跟妻子分居，如此國家要給錢的。另外，工人回家探親，路費由勞動局支付。假如工人不想兩地分居，要妻子搬過來，全家都搬過來，那么，行李搬運的費用也由勞動局支付。
6、職工工傷可得賠償。在工傷事故保險方面，職工無需繳納保險費，一旦發(fā)生事故，由保險機構(gòu)負(fù)責(zé)提供全部賠償金。另外，一旦出現(xiàn)工傷事故，老板就要賠錢。因此，德國的機器一般都很安全。如果機器太危險了，老是發(fā)生工傷事故，老板賠不起，還不如把這個錢省下來造機器，增加安全性減少污染。
7、生孩子政府一次性補助一萬多歐元。孩子生得越多補助越多。不管收入狀況如何，德國人可以享受每個月為第一個子女領(lǐng)取198歐元，第二個子女開始就上升為200多歐元，老三就是250歐元，老四比老三又多，以此類推，這個錢每月都可以拿，一直到孩子年滿23周歲！
但是，即使這樣，德國人也不愿意生孩子，因為德國人要追求的是更輕松的生活，不愿意把時間花在生孩子的事情上。
德國憑什么撐起如此完善的福利？這是因為德國的發(fā)展走向了體系化。第一，不靠盲目的高速。第二，不玩金融衍生產(chǎn)品。第三，不靠旅游。第四，不靠房地產(chǎn)。那靠什么？靠高端工業(yè)品生產(chǎn)制造和出口。
所以，它的經(jīng)濟被定義成世界上最健全的經(jīng)濟。德國經(jīng)濟不玩虛的，故德國能夠支撐起這么好的福利。
當(dāng)然，滿足以上條件，最主要的是有一個政府清廉奉公，司法公正。養(yǎng)老醫(yī)療教育大多政府來負(fù)責(zé)，所以德國百姓無需為生活擔(dān)憂，也不用存錢。其實世界上許多國家的福利都很好，這與國家貧富關(guān)系不大，關(guān)鍵在社會體制的健全。
所以想要移民，就去找一個社會體制健全的國家，比如德國。
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